“国考”上周末举行，全国约140万考生争抢“铁饭碗”。但英国《经济学家》对此却有另类观察：山西太原一名叫张民富的基层公务员表示，公务员并不是想象中的清闲美差。他在工作中并没有什么职权可以滥用，晋升的机会也很渺茫。在中国690万名公务员中，大约有90万人像张民富这样仍工作在最底层。

　　外媒这则观察似乎颇受国内部分网民的好感和共鸣。报道也提出，如果那些大学毕业生知道在公考之后等待他们的将是怎样的职业生涯，或许会重新考虑投身商海。如果这就是《经济学家》的初衷，那不得不说，这实是一次言及其义却并不成功的劝导。

　　对于大学生来说，当上公务员总要好过“毕业即失业”。同时，公众眼中公务员有很好的福利保障，也是客观存在。另外，张公务员2800元的月薪固然微薄，但应知道，2011年中国名牌大学毕业生的平均工资也不过是2427元。相比其他缺乏保障和安全感的职业而言，仍不难得出哪怕最普通的公务员，其待遇也颇有足以傲人之处的结论。

　　我不确定在太原这位公务员的叙说中，有多少是公然撒娇的成分，但其中却有一种值得细究的思维方式，那就是认为公务员总是高人一等，当了公务员就可以飞黄腾达。若非如此，则不会有这句“普通公务员无职权滥用，晋升机会渺茫”的感叹。在这里面，“滥用职权”似乎成了公务员们追求的目标。

　　公务员身份之所以被人们视为一种改变命运的魔棒，正是权力魅力之所在。我们承认在一个日趋板结的社会中，普通公务员的确存在升职空间狭小的现实。但是只要这个社会上其他的职业仍然处于无所保障的状态，只要权力被滥用的情况得不到根本的改变，那么人们对于公务员身份天然高人一等的想象，以及公务员永远不甘于“普通”而努力实现升职的梦想，就不会有丝毫的减低。对于他们中的很多人来说，只要最终得偿所愿，那么“无职权滥用，晋升机会渺茫”就只是暂时的，是可以忍耐的庸常，是必须经过的“卧薪尝胆”。

　　更高的收入，更体面的社会地位，是每一个人都想要的。许多大学生为此而来，挤上公考这个独木桥上来无可厚非。但更重要的是，如何建立更公平的社会机制。除此之外，仅靠一个张民富的现身说法，以及一个言不及义的“普通公务员无职权滥用，晋升机会渺茫”的判断，无法吓退如潮而至的公考考生。

　　（编辑：郭宇）